INFOPAC 2022

Info PAC 2022 vient d’arriver C’est un mémento indispensable à regarder avant de faire votre déclaration PAC. Ce document présente l’ensemble des mesures opérationnelles du premier pilier et du deuxième pilier en Bourgogne Franche-Comté. N’hésitez pas à contacter votre FDSEA pour tous renseignements complémentaires. Info PAC 2022 BFC : https://www.calameo.com/read/001220245a4d3a476e58e Cahier Nouvelle PAC 2023 Attention, à […]

Création d’une application mobile ‘Prise de consigne’ pour les Services de Remplacement

Le Service de Remplacement de Bourgogne Franche-Comté, les MSA de Franche-Comté, de Bourgogne se sont associés dans la création d’une application mobile ‘Prise de consigne.  En 2022, elle sera expérimentée dans les départements de la région. La finalité de la prise de consignes est d’optimiser la mission de remplacement à venir, elle sécurise le travail de […]

PROGRAMME DE FORMATION FDSEA 89 : Apprendre à rédiger son DUER

PROGRAMME DE FORMATION FDSEA 89 : Apprendre à rédiger son DUER

Financement de la formation Tarif : Participation financière (hors frais de repas à la charge des participants) : Chèque à joindre au bulletin d’inscription, à l’ordre de FRSEA BFC (Organisme de formation non soumis à la TVA) Stagiaire ressortissants VIVEA (sous réserve d’acceptation du financement par VIVEA))       35€ Pour les non-ressortissants VIVEA (pour […]

Crise porcine : mesures prises par le ministère de l’agriculture

Le ministre de l’agriculture, Julien DENORMANDIE, a annoncé le 31 janvier un dispositif d’urgence en vue de soutenir les exploitations agricoles d’élevage porcin impactées par la conjoncture (Cours du porc relativement bas et coût alimentaire en hausse). L’enveloppe annoncée de 270 millions d’euros s’articule sur 3 volets :     –  75 millions d’Euros: aides de […]

Salarié(e)s agricoles : la formation est un atout pour vous et votre entreprise

L’ANEFA Bourgogne-Franche-Comté a réalisé un document spécifique « formation » à destination des salarié(e)s agricoles. Ce document a pour objectifs : d’encourager les salarié(e)s à se former de donner les clés aux salarié(e)s pour trouver une formation de montrer que la formation est indispensable dans le parcours de la formation professionnelle tout au long de la vie […]